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高海娇赴第二事业部开展主题教育调研
发布日期:2019-10-16 作者:郭晋成 字号:[ ]

10月16日,公司党委副书记、纪委书记、工会主席高海娇赴第二事业部开展“不忘初心、牢记使命”主题教育调研,公司人力资源部负责人、第二事业部班子成员参加会议。

会上,第二事业部相关负责人介绍了本单位人力资源相关工作的情况,对目前存在的重难点问题、解决措施及需要公司协调的事项进行了汇报。随后,高海娇与事业部领导班子成员进行深入交流,探讨公司和事业部人力资源工作的开展方式,讨论青年员工培养的具体方法,并提出了五点建议:一是要加强员工培训,加大与优势企业对标力度,提高员工的整体水平,避免出现人才断层现象;二是要筹划青年员工的培养,明晰青年员工职业生涯规划;三是要积极开展暖心计划,了解员工需求,真正让员工感受到“家”的温暖,提升员工幸福指数;四是要形成党建引领、生产为主的格局,做到党建工作与生产经营一体化,并以高标准严要求树立标杆;五是要发扬一局先锋精神,并在公司“匠心筑品质”企业品格的引领下,塑强第二事业部“铁人”文化,汇聚团队力量。

最后,高海娇结合自身“不忘初心、牢记使命”主题教育学习体会和调研成果,以“不忘初心、牢记使命”为题,为事业部讲授专题党课,并对事业部提出四点要求:一是贯彻落实主题教育工作,确保取得扎实成效,牢牢把握主题教育的总要求,坚决实现主题教育的具体目标,结合实际,创新开展主题教育工作;二是牢固铭记共产党人的初心使命,熟知共产党人初心和使命的内涵,重温铭记共产党人初心和使命;三是深刻领悟国有企业的初心使命,进一步提升政治站位,在党和国家大局坐标系中,当好践行“六个力量”的主力军和排头兵;四是牢记公司的初心和使命的内涵,为国家做贡献、为企业求发展、为员工谋幸福,并进行自我检视,不忘初心使命,勇于自我革命再出发,真正做到旗帜鲜明守初心、忠诚干净担使命,实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

第二事业部表示将继续深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,通过互联互通,真正做到党建与生产经营相结合,为公司和事业部实现高质量发展贡献力量。

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